Mi, 13.03.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1: Markus Jotzo „Lass los!“ In diesem Modul lernen Sie: Wie Sie sich aus dem Tagesgeschäft lösen Wie Sie mehr Zeit für Führungsaufgaben gewinnen Wie Sie erfolgreiche Mitarbeitergespräche führen Wie Sie Ihr Team durch Feedbackgespräche verbessern „Wenn Führungskräfte nur damit beschäftigt sind, zu reagieren, statt pro-aktiv zu agiern, haben Führungskräfte erstens zu wenig Zeit […]
Fr, 22.03.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1: Markus Jotzo „Lass los!“ In diesem Modul lernen Sie: Wie Sie sich aus dem Tagesgeschäft lösen Wie Sie mehr Zeit für Führungsaufgaben gewinnen Wie Sie erfolgreiche Mitarbeitergespräche führen Wie Sie Ihr Team durch Feedbackgespräche verbessern „Wenn Führungskräfte nur damit beschäftigt sind, zu reagieren, statt pro-aktiv zu agiern, haben Führungskräfte erstens zu wenig Zeit […]
Di, 09.04.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Dirk Rosomm Umsetzungskraft stärken In diesem Modul lernen Sie: Weshalb die richtigen Fragen zu besseren Ergebnissen führen. Wie ein Ideenfilter Sie bei der Lösungsfindung unterstützen kann. Warum Sie regelmäßig eine Entscheidungsinventur durchführen sollten. Wie Sie die Produktivität in Ihrem Team ankurbeln und in die Umsetzung kommen. „Es geht um Klarheit, Energie & Produktivität […]
Mi, 17.04.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Dirk Rosomm Umsetzungskraft stärken In diesem Modul lernen Sie: Weshalb die richtigen Fragen zu besseren Ergebnissen führen. Wie ein Ideenfilter Sie bei der Lösungsfindung unterstützen kann. Warum Sie regelmäßig eine Entscheidungsinventur durchführen sollten. Wie Sie die Produktivität in Ihrem Team ankurbeln und in die Umsetzung kommen. „Es geht um Klarheit, Energie & Produktivität […]
Fr, 26.04.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Dirk Rosomm Umsetzungskraft stärken In diesem Modul lernen Sie: Weshalb die richtigen Fragen zu besseren Ergebnissen führen. Wie ein Ideenfilter Sie bei der Lösungsfindung unterstützen kann. Warum Sie regelmäßig eine Entscheidungsinventur durchführen sollten. Wie Sie die Produktivität in Ihrem Team ankurbeln und in die Umsetzung kommen. „Es geht um Klarheit, Energie & Produktivität […]
Di, 11.06.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Barbara Fernández Führen über Wirkung In diesem Modul lernen Sie: Ihre eigene Wirkung besser einzuschätzen. Wie Sie die Wirkung erzielen können, die Sie anstreben. Welche einfachen Steuerungselemente Sie sich zur Führung mit Wirkung zu Nutze machen können. „Wir wirken immer – ob wir wollen oder nicht.“ Modul 2 Tom Schmitt Status-Spiele In diesem […]
Mi, 19.06.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Barbara Fernández Führen über Wirkung In diesem Modul lernen Sie: Ihre eigene Wirkung besser einzuschätzen. Wie Sie die Wirkung erzielen können, die Sie anstreben. Welche einfachen Steuerungselemente Sie sich zur Führung mit Wirkung zu Nutze machen können. „Wir wirken immer – ob wir wollen oder nicht.“ Modul 2 Tom Schmitt Status-Spiele In diesem […]
Fr, 28.06.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Barbara Fernández Führen über Wirkung In diesem Modul lernen Sie: Ihre eigene Wirkung besser einzuschätzen. Wie Sie die Wirkung erzielen können, die Sie anstreben. Welche einfachen Steuerungselemente Sie sich zur Führung mit Wirkung zu Nutze machen können. „Wir wirken immer – ob wir wollen oder nicht.“ Modul 2 Tom Schmitt Status-Spiele In diesem […]
Di, 09.07.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Peter Brandl Wahl ohne Qual In diesem Modul lernen Sie: Wie Piloten Entscheidungen treffen. Worauf es bei Entscheidungen ankommt. Wie Sie in wichtigen Momenten selbst Pilot bleiben. Wie Sie dadurch als Führungskraft erfolgreicher werden. „Vor wirklich wichtigen Erfahrungen steht meist ein großer Fehler, den wir gemacht haben. Stellen Sie sich vor, jemand hätte […]
Mi, 17.07.2024 @ 09:00 – 15:30 – Modul 1 Peter Brandl Wahl ohne Qual In diesem Modul lernen Sie: Wie Piloten Entscheidungen treffen. Worauf es bei Entscheidungen ankommt. Wie Sie in wichtigen Momenten selbst Pilot bleiben. Wie Sie dadurch als Führungskraft erfolgreicher werden. „Vor wirklich wichtigen Erfahrungen steht meist ein großer Fehler, den wir gemacht haben. Stellen Sie sich vor, jemand hätte […]